در پی برگزاری سیصد و سی و پنجمین جلسه شورای عالی کار، حداقل حقوق کارگران برای سال ۱۴۰۴ با افزایش ۴۶.۴ درصدی از ۷ میلیون و ۱۰۰ هزار تومان به ۱۰ میلیون و ۳۹۹ هزار تومان رسید.
حداقل حقوق کارگران سال 1404؛ رشد بیش از 46 درصدی دستمزد
به گزارش دادرسی به نقل از ایرنا، احمد میدری، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، بامداد روز یکشنبه پس از پایان جلسه شورای عالی کار اعلام کرد:
«این نشست که با حضور نمایندگان کارگری و کارفرمایی برگزار شد، پس از ساعت ها مذاکره به توافق نهایی درباره میزان حداقل دستمزد کارگران در سال 1404 منجر شد.»
جزئیات مصوبه جدید شورای عالی کار
- حداقل حقوق ماهانه: ۱۰ میلیون و ۳۹۹ هزار تومان (افزایش از ۷.۱ میلیون تومان)
- حداقل دریافتی کارگران متأهل با دو فرزند: ۱۶ میلیون و ۳۵۱ هزار تومان (افزایش از ۱۱.۶ میلیون تومان)
- حداقل دریافتی کارگران متأهل بدون فرزند: ۱۳ میلیون و ۹۰۹ هزار تومان (افزایش از ۹.۹ میلیون تومان)
- حق بن کارگری: ۲ میلیون و ۲۰۰ هزار تومان (افزایش از ۱.۴ میلیون تومان)
- پایه سنوات: ۲ میلیون و ۸۲۰ هزار ریال (افزایش از ۲.۱ میلیون ریال)
میدری در ادامه خاطرنشان کرد:
«افزایش حداقل حقوق با در نظر گرفتن شرایط اقتصادی کشور و نرخ تورم صورت گرفته و تلاش شده است تا قدرت خرید کارگران افزایش یابد. جزئیات بیشتر درباره تغییرات سایر سطوح مزدی به زودی اعلام خواهد شد.»
این افزایش حقوق در حالی تصویب شده که بحث‌هایی پیرامون تأثیر آن بر وضعیت تولید و اشتغال کشور مطرح است. برخی کارشناسان معتقدند که این میزان رشد حقوق می‌تواند فشار اقتصادی بر کارفرمایان را افزایش دهد، در حالی که گروهی دیگر آن را گامی مثبت در جهت بهبود معیشت کارگران و افزایش قدرت خرید آنان می‌دانند.
گام بعدی شورای عالی کار چیست؟
با تصویب این مصوبه، مقرر شده است دستورالعمل‌های اجرایی مربوط به آن در هفته‌های آینده ابلاغ شود و جزئیات افزایش سایر سطوح مزدی نیز مشخص گردد.
واکنش ها به این افزایش حقوق چگونه خواهد بود؟ آیا این میزان رشد دستمزد، قدرت خرید کارگران را بهبود می‌بخشد؟
بیشتر بخوانید: